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第五十四章 带去正面的影响和帮助(1 / 2)


张云青听了后答道:“表面上你的这个做法,听不出问题了,但是总感觉不踏实。没有那种能够让他认为,做这工作对他来说太简单了的感觉。空了,再思考思考。否则,他比你离职都还早的话,你的离职就会变得非常困难。”

韩招财道:“好的。我再考虑考虑。”看着菜已经上得差不多了,就把酒给两个人都满上说道:“你看,我们光顾着聊天了。来先吃点菜,我们再喝酒。”

张云青笑着道:“好好。”

静静地享用了美食10多分钟后,韩招财讲道:“张工,我敬你,我们来把酒喝起来。”

张云青笑道:“要的,先喝起来。”

张云青放下酒杯后,拿起来一串五花肉,放在嘴里嚼了起来。微微眯着眼问道:“你把这边的辞职的事情,已经要整上路了,你要去的那边,刘老板给你的合同签了没有呢?到时候,别这边辞职了,那边没有着落哦。”

韩招财点了点头回答道:“嗯,你说的不错。刘老板自身也担心我答应了他,到时又不去,他怎么办。所以他一直要求把书面的劳动合同寄给我,让我赶紧把与他的合同签了。”

“那这是好事啊,签了不就对你有保障了吗?”

“是的,可是这边的花总,一直没有明确答应我可以离职。所以我一直在犹豫,能不能在这种情况下同意与刘老板签订劳动合同的事。”

“那当然是签了的好啊,你在担心什么呢?”

“担心把刘老板的合同签订了后,西方建筑又不放人,我不是就两头为难了吗?”

“我认为,现在花总都已经在安排,你的岗位接替人苏德蒯马上来上班了,应该信息是非常明朗的了。即使花总真的很喜欢你,他也不能把你的大好前途,给摁死在现在的这个资金负责人职位上吧。毕竟你选择去的那个职位与现在的这个职位收入差异太大了。”

“那这样想的话,我是不是就可以答应刘老板,让他把劳动合同寄过来给签了。”

“那是当然的了。不能再拖延,否则刘老板没有得到你及时肯定的回复,而他的项目又是必须要启动的这种情况下,他为了保障自己的利益不受到重大损坏,完全有可能选择在你之外的备选人员。”

“他的备选人员那么好找吗?”

“现在我们国家不缺人才,像你所说的那个职位,在全国能做的人,我相信是非常多的。所以如果他判断你肯定不会去了,他就必须要选一个可以替换你的人,这个替换你的人并不是一定就比你强。这个心态,你可换位思考下,把你自己当成刘老板,看看刘老板该怎么想,该怎么做。”

“如果我是刘老板的话,找这么一个大项目经理,肯定不只一个备用人选,至少得要两个以上的备用人选。而且还要关心谁更听话,谁的歪心思更少,谁是真正心甘情愿为老板谋福利,谁能够真正地、及时地到来项目部为对我负责,把项目的工作切实地管理起来。”

张云青道:“刘老板,如果你面对的这个韩招财,在你强烈要求签合同的情况下,不给予明确回复,你会怎么办?”

韩招财说道:“还能怎么办,当然是赶紧把韩招财以外的,备用人选,都请过来谈谈,再选个合适的时间节点,做出最有利于刘老板我自己的决策啊。”


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